一家都是公务员,生活水平处于当地什么水平呀?
- 021400 17
我本人因是公务员,对行业收入比较了解!公务员的工资,在社会各行业特别是由国家或地方财政供养的行政事业单位中,水平居于中上之位。但是远低于银行、电力、IT、律师、网络编辑和营销等业。至于具体月薪多少,全国34个省市区因经济发展不平衡,GDP悬殊,像北上广深以及粤、苏、浙等经济发达省区可达一两万元,而西部等欠发达地区,少者就是三五千元。
- 没心情 13
公务员收入在当地应该属于中等水平,比上不足比下有余吧。毕竟是为国家打工,收入肯定要能保证生活。
什么灰色收入就算有肯定也是极少数群体,而且会产生很大的隐患。大多数的公务员其实也只是打工人,按时上下班领工资。想大富大贵那是不可能的,真的大富大贵了估计离进去也不远了。
像我们这里房价五六千的小城市公务员年收入大概在八九万左右,省会城市据说要多一些。然后沿海城市、一线城市要更高一点。但和当地高收入行业比起来还有一定差距。最大的优点就是稳定,只要不犯错基本上不会失业。
如果题主有想考编制的想法,我的建议是要趁早进行。
近期国家对校外培训机构进行了大力整顿,不准上市、广告限制等等措施,导致培训行业一片哀嚎。本来这个行业很多人就是考编大军的成员,这一整治。
大量裁员之下,可以想象得到往后考编大军将会更加壮大,竞争更加激烈。要考就趁早。
- 高彦 6
现在还说普通公务员有灰色收入的,要么完全没有辨别能力,要么就是居心不良的。
目前,公务员的收入与所在的城市、个人级别直接挂钩,差异很大,但肯定超过当地的平均水平,属于中上水平。最主要的是,公务员的福利待遇完善,远超企业职工。
首先,介绍一下公务员的工资组成。
公务员早就实行了阳光工资,构成是非常透明的,只包括基本工资、津贴、补贴、奖金四部分。
第一,基本工资的标准是全国统一的,由职务工资和级别工资组成。
以应届的本科生为例,转正后任命为一级科员,职务工资为780,级别工资是1315,基本工资就是2095元/月。
随着职务、职级和工龄的增长,基本工资会缓慢增长,但大部人会在3000左右。
第二,津贴、补贴的种类比较多样化,也没有全国统一的标准。
其中,常规的津补贴有生活性津贴、工作性津贴、通讯补贴、交通补贴(车补)等等,所有公务员都会有。
特殊的津补贴有艰苦边远地区津贴、住宅取暖费补贴、警衔津贴、执勤岗位津贴、政法工作津贴、税务津贴、纪检监察办案补贴等等,只有特定岗位、特定地区的公务员才有。
一般来说,公务员的津补贴会高于基本工资,以我所在的浙江中游城市为例,科员在5000左右。
第三,奖金主要有两块:
1、年终一次性奖金,标准是一个月的基本工资,也就两三千,俗称为13薪。
2、考核奖,我们这边也叫目标责任制考核奖。这会跟地方财政水平、单位考核成绩、个人级别挂钩,经济发达城市会超过10万,贫困地区可能就1-2万。
综上所述,公务员的工资收入说高不高,说低也不低,比上不足、比下有余,肯定会大幅超过当地的平均水平。
当然,对于公务员来说,工资只是一部分,更重要的是稳定的工作和完善的福利待遇。
只要公务员自己不作,不去干违纪违法的事情,就不会有失业的风险。哪怕你跟领导对着干,领导也开除不了你。
所以,公务员的队伍是很稳定的,绝大部分人能干到退休,不用面临中年危机,也不会遇到大起大落的现象,这跟私企是完全不一样的体验。
而且,公务员的其他福利待遇是非常健全的!
第一,除了一部分岗位外,大部分的公务员能“朝九晚五”,享受双休,加班的机会不多。
当然,碰上加班的话,公务员是没有加班费的。
第二,公务员是按照工资全额缴纳基本养老保险和职业年金,退休后的养老金替代率远高于企业职工。
第三,公务员除了基本医疗保险外,还有医疗补助,看病报销的比例高于企业职工。
第四,公务员是按单边12%(双边24%)的比例全额缴纳公积金,贷款信誉也高,远比企业职工方便。
第五,公务员因病去世后的抚恤金标准高于企业职工。
第六,公务员每年都有一次疗休养的机会,也有5-15天的年休假。
终上所述,公务员的收入只是小康水平,不可能大富大贵,但福利待遇很完善,如果一家都是公务员,生活还是相对比较惬意的。
这个根据各个省份的经济人口生活水平决定的,全国不统一,但是总体来说公务员属于能吃饱、吃的一般、发不了财的一类,体制内就是图一个稳定,体面,老了有依靠,平时经济生活条件总体一般
- 小马和小毛 1
公务员工资高低不是很重要,最低两三千工资应该是有的,重要的是公务员的社会福利好。
- 福泰 0
1、公务员工资分好几个部分,有基本工资(职务工资+级别工资),工龄工资,各类津贴补助工资,还有年底奖金工资。
2、平时一般内陆地区公务员普通科员基本工资3000起步,到了处、局、厅大概也就是4000、5000、6000的样子,看起来也不高。
3、工龄工资一年增加60元,如果工龄20年,一月就是1200元。
3、但是公务员福利待遇好,津贴补助项目多,不同地区根据环境,经济发展情况,各类补助都不相同,比如降温费、采暖费、车补、饭补、公积金、住房补贴、还有各种地区差异补助,公积金一般一月都有2000左右,住房补贴1000左右,还有出勤补助,一天30元,一月800左右,这样各类补助一月下来大概5000左右。
4、年底奖金,一般3万起步,沿海经济发达地区更高些,就相当于每月又增加了2500元工资。
这样总体来看,内陆地区公务员一月最低大概有10000元工资,这是按照最低标准计算的。